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Mercredi 26 novembre 2014 - 17 h
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Formule 5 à 7
Quand l'éthique nous donne des tics...
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Dans un mandat ou un projet, avez-vous déjà eu l'impression que les conditions de succès n'étaient pas présentes? Avez-vous déjà été incertain de votre capacité à le mener à bien (compétence, disponibilité, etc.)? Avez-vous déjà été en possession d'information confidentielle? Tant de situations inconfortables que nous ne savons pas toujours comment aborder. [suite...]

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Mercredi 26 novembre 2014 - 17 h 30
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Souper-conférence
Organisation 3.0, psychologue organisationnel 3.0?
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Le monde du travail se transforme actuellement de façon importante. Plusieurs organisations revoient leur modèle d'affaires, se remettent en question et s'ajustent à de nouvelles réalités tandis que les sciences et la technologie se conjuguent pour nous propulser vers des univers qu'il nous est encore difficile de bien cerner. [Suite...]
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Madame Ghislaine Labelle, membre de la SQPTO, vient de publier : "Agir comme médiateur pour rétablir la paix au travail ".

 
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Dernière nouvelle

Rendez visibles vos informations professionnelles : Une occasion de réseauter et de faire des affaires!

Un nouveau service exclusif aux membres : Publier son profil professionnel....
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La Ville de Montréal reçoit le PRIX ORGANISATION PHARE 2014 !

Toutes nos félicitations aux employés et dirigeants de la Ville de Montréal pour l'adoption d'approches et d'outils de mobilisation, de responsabilisation et de performance novateurs....
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La SQPTO offre différentes façons de devenir membre. Il n'est pas nécessaire d'être psychologue pour être admis. C'est l'intérêt commun pour la psychologie du travail et des organisations qui nous rassemble!

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Prochains événements

Formation Web

La Société québécoise de psychologie du travail et des organisations et l'Ordre des conseillers et conseillères d'orientation du Québec ont conclu une entente pour rendre accessible à leurs membres respectifs, en format web vidéo, certaines conférences et formations offertes en salle par la SQPTO.
Formations offertes en continue sur le Web - Une collaboration avec l'OCCOQ

Estrie

Que dois-je faire devant un dilemme éthique? Dans un mandat ou un projet, avez-vous déjà eu l'impression que les conditions de succès n'étaient pas présentes? Avez-vous déjà été incertain de votre capacité à le mener à bien (compétence, disponibilité, etc.)? Avez-vous déjà été en possession d'information confidentielle? Tant de situations inconfortables que nous ne savons pas toujours comment aborder. C'est dans le cadre d'une animation conviviale, d'échanges et de réflexions entre collègues que nous trouverons les outils pour répondre aux difficultés éthiques que nous rencontrons dans le cadre de notre pratique.
Mercredi 26 novembre 2014
Quand l'éthique nous donne des tics...

Plusieurs professionnels invités
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Montréal

Le monde du travail se transforme actuellement de façon importante. Plusieurs organisations revoient leur modèle d’affaires, se remettent en question et s’ajustent à de nouvelles réalités tandis que les sciences et la technologie se conjuguent pour nous propulser vers des univers qu’il nous est encore difficile de bien cerner.
Mercredi 26 novembre 2014
Organisation 3.0, psychologue organisationnel 3.0?

Détails de l'activité à suivre
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Outaouais

La gestion de la performance est l'un des processus « ressources humaines » les plus anciens et pourtant, encore aujourd'hui, il est vu comme un passage obligé et souvent douloureux dans plusieurs organisations, tant du point de vue du gestionnaire évaluateur que du point de vue de l'employé évalué. Malgré tous les livres écrits à ce sujet, il est souvent peu maîtrisé par les gestionnaires et il se solde souvent, par une démotivation des employés.
Vendredi 30 janvier 2015
Gestion de la performance : pour transformer ce levier de «démotivation» en levier d’engagement...

Résumé de l'activité à venir
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