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Le 13 avril 2012 - Conférence de 13h30 à  16h30
Université du Québec en Outaouais, Pavillon Alexandre-Taché,
283, boul. Alexandre-Taché, Gatineau

Les enjeux du facteur humain dans la gestion des équipes de projetM. François Chiocchio, professeur, Département de Psychologie, Université de Montréal

Résumé de la présentation

Même si toutes les organisations fondent une part importante et stratégique de leurs activités sur la mise en place d'équipe de projets, la gestion de ces équipes est souvent traitée de façon technique. Bien que les outils de gestion de projets (p. ex.: tableaux de Gantt, PERT, CPM) sont pertinent pour aider à résoudre certains problèmes, ils ne sont d'aucune utilité pour aider les équipes à maximiser l'apport de chacun des membres, susciter l'innovation, faciliter la gestion des conflits, etc. En somme, le facteur humain est le parent pauvre de la gestion de projet. La présentation vise à discuter de ces enjeux par le truchement des plus récentes recherches sur le sujet.

Courte biographie

François Chiocchio, Ph.D., est professeur agrégé en psychologie du travail et des organisations au département de psychologie de l'Université de Montréal. Ses travaux de recherche portent sur le travail d'équipe et la collaboration. Il a publié dans de grandes revues scientifiques évaluées par les pairs (p. ex.: le Project Management Journal, le International Journal of Project Management, le Journal of Vocational Behavior, et Small Group Research). Spécialisé en mesure et évaluation, il a développé de nombreux instruments qui servent à la sélection du personnel ou qui fournissent de la rétroaction sur le rendement et s'est distingué par des prix sur la scène nationale et provinciale. Dr Chiocchio a de plus une solide expérience du management, ayant fondé et géré sa firme de consultants et ayant oeuvré dans la fonction publique fédérale canadienne à titre de gestionnaire de projets.